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保持するよう人々を啓発する


従業員が成長を求めていても、成長できる場がなければ、次のキャリアを求めて転職の機会を探し始めるかもしれません。従業員が学び、成長を遂げた場合、パフォーマンスの向上や継続的な学習プロセスで得られるビジネス利益は、競争力の強化につながります。


ホワイトボードで問題解決に取り組む男性

成果を見すえて学習を設計する


e-learningと従来の対面学習いずれも価値はありますが、設計や統合が不十分なものをよく見かけます。

毎日学習する

適切な学習技術プラットフォームにより、従業員は柔軟かつ慣れ親しんだ方法で成長することができ、お客様の事業目標の達成をサポートできます。

ラップトップのキーボードに置かれた男性の手

オンデマンドで利用可能


必要な時に成長を提供します。

タブレットを操作する女性

積極的な取り組みとカスタマイズ


イマーシブ学習をカスタマイズすることで、投入した時間を最大限に活用できます。

プロジェクトでお互いに助け合う同僚

社会的なコラボレーション


個人の学習を豊かにするコミュニティを作ります。

タブレットでのWeb会議

旅費の削減


無駄な時間と旅費を最小限に抑えます。

従業員の成長をサポートし、彼らを保持するためのソリューションとサービスをご紹介します。

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